Diskriminering
Diskriminering innebär att någon behandlas orättvist eller kränks. Om du upplever att du själv eller någon annan diskrimineras ska du göra en anmälan. Alla anmälningar spelar en viktig roll i arbetet för lika rättigheter och möjligheter. Enligt diskrimineringslagen finns det sju diskrimineringsgrunder och sex former av diskriminering som lagen förbjuder.
Sju diskrimineringsgrunder
- kön
- könsskridande identitet eller uttryck
- etnisk tillhörighet
- religion eller annan trosuppfattning
- funktionsvariation
- sexuell läggning
- ålder
Sex former av diskriminering
- direkt diskriminering: när någon missgynnas genom att behandlas sämre än någon annan i en liknande situation
- indirekt diskriminering: när det finns en oberättigad regel eller rutin som verkar neutral men som missgynnar någon av de sju diskrimineringsgrunderna
- bristande tillgänglighet: när en verksamhet inte vidtar skäliga tillgänglighetsåtgärder
- trakasserier och sexuella trakasserier: när agerande kränker någons värdighet
- instruktion att diskriminera: när någon ger order att diskriminera någon annan.
Källa: Diskrimineringsombudsmannen
<<< Läs mer om diskriminering i vår meny till vänster.